Mit Active Sourcing Talente erfolgreich finden  und gewinnen

Bekannt aus


Vergiss den Fachkräftemangel und werde zum #TopSourcer

Mit meinen Video On Demand Kursen zeige ich Dir, wie Du selbst Active Sourcing betreiben kannst, statt Unsummen für Headhunter auszugeben!  Monatelang offene Vakanzen? Mach den Fachbereich glücklich und sorge selbst dafür, dass Du die Stellen mit Active Sourcing besetzen kannst.


Denn mit mir wird Talent Sourcing einfach. Mit meinem direkt umsetzbaren Praxisbeispielen kannst Du schon während des Kurses loslegen und nach Kandidaten suchen! Ob Du Anfänger oder Fortgeschrittener im Talent Sourcing bist, ich habe für jeden etwas im Gepäck dabei!



Kundenreferenzen


Wissen als Erfolgsfaktor - Im Active Sourcing Kurs lernst Du, wie Du Kandidaten identifizierst und für Dein Unternehmen gewinnen kannst!


Active Sourcing


 Du wirst lernen, wie Du Deine Suchstrings im Active Sourcing richtig vorbereitest und effektiv verwendest, damit Du die besten Talente für Dein Vorhaben finden und gewinnen kannst! Tschüss Headhunter - Hallo Kandidat/in 👋 !

Boolesche Suchstrings


"I speak boolean!" Als weitere Fremdsprache wirst Du die boolesche Sprache kennenlernen. Denn nach diesem Kurs wirst Du wissen, wie man boolesche Suchstrings formuliert und effektiv einsetzt! Wir werden sogar eine eigene Google Suchmaschine basteln und diverse boolesche Operatoren und Modifikatoren kennenlernen! Oder mal ehrlich, kennst Du schon den AROUND() Operator?

 

X-Ray Suche


 

Die X-Ray Suche ist ein sehr mächtiges Werkzeug um nach geeigneten Profilen zu suchen. So kannst Du mit diesem Werkzeug beispielsweise nach Lebensläufen suchen oder nach Kandidaten, die beispielsweise ein sogenanntes Digital Badge besitzen. Hier zeige ich Dir Tricks und Tipps, wie Du auch abseits von Linkedin und Co Kandidaten/Innen finden kannst!

Social Media Recruiting



Talente sind nicht nur auf Linkedin oder XING unterwegs! Deshalb werden wir uns auch andere (Social Media) Webseiten anschauen, wie beispielsweise Instagram. Klar, dass hier auch (Tech-)Plattformen wie Github, Stack Overflow und Co nicht fehlen dürfen!* (*Im Kurs Active Sourcing Advanced)

Klarer Praxisbezug


 

Zu viel Theorie und HR Esoterik machen müde! Und schließlich möchtest Du ja Dein Gelerntes direkt umsetzen können, oder? Deshalb gibt es neben den Sourcing Hacks auch zahlreiche Praxisbeispiele mit klarem Praxisbezug! Schon direkt während des Kurses loslegen und Deinen Wunschkandidaten finden!

Trends im Sourcing


 

In diesem Kurs bleiben wir nicht stehen - sondern sind neugierig auf neue Technologien und Trends! Deshalb werden wir uns beispielsweise nützliche Extensions anschauen oder auch neue (Social Media) Webseiten, die es zu entdecken gilt! Im Advanced Kurs haben wir auch ChatGPT berücksichtigt und vieles mehr!

Daniel Böhm

Active Sourcer with ❤️


Als Active Sourcer für die </Tech> Zielgruppe arbeitet Daniel Böhm bei einem internationalen Automobilkonzern in Niedersachsen. In seinem Berufsleben hat Daniel bereits diverse IT-Rollen ausgeübt, darunter die eines Testmanagers im Frontend Umfeld oder die eines SAP Beraters. Was auch erklärt, weshalb Daniel gerne Kaffee trinkt und in Python  programmiert.


Als Quereinsteiger im Personalwesen hat er sich aufs Active Sourcing  spezialisiert.  Für die Suche nutzt er dabei  nicht nur Xing und Linkedin, sondern auch andere Plattformen, wie beispielsweise Github oder Stack Overflow und vieles mehr!


Und nach seinem ersten digitalen Auftritt bei der future:HR  war sein Entschluss gefasst:  Ein eigenes digitales Lernformat rund ums Active Sourcing ins Leben zu rufen. Und das war die Geburtsstunde von SourcingUwe!


Active Sourcer with ❤️


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